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“满纸荒唐言,一把辛酸泪。都云作者痴,谁解其中味?”
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卫生部背景的报刊(健康报):发表张功耀文章
中医毕业生难求一职
张功耀
2009-03-23
中医岗位萎缩
我国中医药大学毕业生就业难始于上世纪80年代中期,那个时候是计划经济,Zhengfu可以通过编制计划或者办中医院,来解决中医药大学毕业生的就业问题。很明显,到如今这两项措施已经走到了尽头。
如今全国每年仍有中医药大学毕业生9万多人,如果每个中医院安置1000人,每年就要建90个中医院。当前的实际情况是,每年全国的中医岗位在以8200人左右的速度萎缩。不用说别的,中医医院的中医生人数比例都已经萎缩到了5.7%。换句话说,中医院的专业人员结构中,有94.3%不是学中医的。中医院的中医岗位都在萎缩,中医生还能在其他医院的中医岗位上就业吗?
另外还有一个数字值得关注。尽管每年中医生执业证书考试依然在进行,但是中医界“有执照没车开”的人却已经超过了10多万,而且仍在增加。也就是说,每年都有不少已经拿到中医行医执照的人不在中医岗位。这样的行医执照又有什么用?我想,每个中医生都心知肚明。
职业化转移太难
中医生面临的市场困境是中医萎缩。中央Zhengfu采取振兴中医和扶持中医的政策,只能起到暂时安抚人心的作用,终究不是长久之计。如果中医生不借这个机会重新找准自己的位置,那么发展前景将会更加迷茫。中医生与其他行业的人员有所不同。搞钳工的,可以进汽车厂,也可以进矿山机械厂。学哲学的如果不能在大学上课,可以去工厂、机关、部队搞政工,或去中学上政治课。就算采磷矿的矿工,如果磷矿倒闭了,还可以转去采煤。学中医的要实现这种职业化转移就相当困难。他们学的外语,不足以去当翻译;他们学的古汉语不足以去教语文;他们学的西医课程,人家不信任。所以,中医从业人员实现职业化转移比其他专业背景的人要困难得多。 |
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